【株主総会】サンドラッグ【2019年】
開催日が2019年6月22日(土)と、珍しく土曜開催!
普通のサラリーマン投資家でも、参加することができました。
株主総会は、前半が総会、後半が決算説明の二部構成となっていました。
参加者は、90名ぐらい!? 土曜開催にしては、少ない気がします。
それは、場所が東府中(サンドラッグの本社がある)だからなのでしょうか。
以下、株主質問のメモです。
定款がものすごく増えている。これだけ増やすと、人や金、実行力が伴われるができるのか。見通しは?
→今後も美と健康をテーマに事業を進める。M&A、ストレッチ事業などもしていきたい。これからやっていきたい事業を、今回のタイミングで盛り込んだ。
※所見:定款を見ると、確かに大量に変更されています。
普通に考えて、どうしちゃったのかと心配になりますね。。。
(追加質問) 資金はどれくらいかかると見込んでいるのか
→1~2店舗で実験し、他店舗に展開できるか検討する。
オリンピックなどインバウンドの外国人客が増えると思うが、案内できるようになっているのか
→インバウンド客が多い店舗は、中国人スタッフを置いている。(インバウンド客では中国人が一番多いため)
タブレットは、中国語、韓国語などに対応している。
売上最高益なのに、株価が下がり続けている。他社のドラッグストアも下がっており、もう業界全体が注目されていないのか。どのように認識されているのか。
→今期は減益だったので、まずは業績回復を目指す。
※ちなみに、他社の株価は・・・
ちなみに、先月、マツキヨとココカラの業務提携が発表されたばかり。ドラッグストア業界は、もうM&Aをしないと、成長は難しいのでしょうか。
toyokeizai.net
無借金経営なのは素晴らしい。自己株式取得をしたらどうか。(配当も入るが・・)
→毎年検討している。今期は、新店舗の設備投資が120億かかるが、この数字は当社ではかなりの数字。システム化を行い人手不足を補う施策も行う。
「AI」「5G」を使って、経営戦略を説明して欲しい。
→防犯カメラは、AIのカメラ認識を検討している。5Gは・・・店舗内の従業員教育はWI-FIを使っている。
※所見:株価が上がらない状況のため、バズワードを使えとの株主からのムチャブリ。ドラッグストアに5Gはキビシイと思いますがw
東大など有名大学から採用しているのか。経営戦略を考えられる人材を確保した方が良いのでは。
→東大からの応募はあまり無い。経営メンバーは、最近では証券会社からなど、外部から適切な人材を確保している。
※所見:これは、現経営陣に対する批判!?